キャディの人たち

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キャディで働いた2年をサクッと振り返る

キャディで働いた2年をサクッと振り返る

こんにちは、斉田圭吾です。 2019年4月にキャディ株式会社に入社し、2年ほどオペレーション設計・運用を担ってきました。 入社時は30名程度だった社員数も気づけば100名を超え(内定承諾含めると150名も間近?)、自分の環境も大きく変わったのでこの機会に振り返ってみようと思います。 ※タイミング的に退職エントリっぽいですが退職エントリではないです。 はじめに 総論として、キャディは「人」と「機会」に恵まれた非常に良い環境と感じています。どちらも入社前の期待値を軽々超え

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Whole Productイベント参加前必読!おすすめコンテンツ4選!

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Whole Productを語る! 突然ですが、キャディでは2021年3月12日(金)にWhole Productを語るイベントを開催します!! イベントの参加登録ページはこちら!! Wantedly:https://www.wantedly.com/projects/595779 connpass:https://caddi.connpass.com/event/207070/ Google Form:https://forms.gle/eXoPQCpVaMkZjwFH

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スタートアップのオペレーション設計で役に立った本(など)10選

スタートアップのオペレーション設計で役に立った本(など)10選

この記事は、CADDi Advent Calendar 2020 の 11 日目にエントリーしています。 こんにちは、キャディという創業3年目の製造業のスタートアップで働いている斉田です。 2019年4月にキャディに入社して以来、一貫して社内のオペレーションの設計、運用を担当しており、具体的には、ベトナムでBPOのチームの立ち上げをしたり、業務プロセスを設計してオペレーションチームの採用をしたり、最近ではGASで業務効率化ツールを作ったりと、業務改善系の仕事を幅広くしてい

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