組織の透明性を高めるときに意識したほうが良いこと
仕事していて、いろいろ考えたこと。これを読んだ人の意見も聞きたい。けど、飛んでくるマサカリは怖い。 そもそも透明性を追い求める理由に腹落ちすること 組織運営にお…
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キャディは何を売っているのか？PMFを重ねていくというお話
こんにちは。キャディに入社して半年ちょっとで3回ほど役割が変わりました吉田です。少し前まではオペレーションや仕組み作り、品質保証などが主でしたが、今月から営業に…
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不確実性とキャリア形成、そこから考える副業とスタートアップ転職の話
こんにちは、キャディ株式会社でプロダクトマネージャーをしている笹口です。愛する妻と娘に支えられながら、製造業の受発注プラットフォーム実現を目指して日々を燃やしな…
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コロナ禍でスタートアップでの働き方はどう変わったか。 ～キャディで働く30代ワーキングファーザーの場合～
2020年3月にキャディというスタートアップにジョインしてから直ぐに外出自粛によるリモート勤務に切り変わり、目まぐるしく変化する環境で、どの様なことが起こったのかを…
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キャディに入るときに思い出していた言葉
キャディにJoinしてちょうど一年経ちました。 この一年の間に採用に携わる機会が結構あり、時々聞かれることがあります。 「なんでキャディに入ったんですか？」っていう…
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